উদ্যোক্তা অ্যাপল গাছ থেকে খুব কম পড়ে না

কীভাবে আপনার বাচ্চাদের উদ্যোক্তা হওয়ার জন্য বাড়াতে হয় সে সম্পর্কে ইন্টারনেট চিন্তাশীল পরামর্শে পূর্ণ।

তাদের খেলাধুলা করতে এবং ভাগ্যকে আলিঙ্গন করতে উত্সাহিত করা থেকে মডেলিং সমস্যা সমাধান এবং আত্মবিশ্বাস বাড়ানো , এই টিপসের অনেকগুলি শোনার মতো মূল্যহীন বলে মনে হয়। তবে একটি গভীরতার সাম্প্রতিক নিবন্ধ অনুসারে আর্থিক বার সম্ভবত আপনার বাচ্চাদের উদ্যোক্তাদের প্রতি উত্সাহ দেওয়ার সবচেয়ে সহজ উপায় হ'ল নিজেকে উদ্যোক্তা করা।

রোল মডেলগুলির শক্তি

জোনাথন মৌলেস লিখেছেন, 'একাধিক একাডেমিক রেস & লাজুক; ইর্চ নির্দেশ করে যে পিতামাতার উদ্যোক্তা নিজেরাই বংশধর & লাজুক কিনা তা নির্ধারণে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে; তারা নিজেই উদ্যোক্তা আসুক,' জনাথন মৌলেস লিখেছেন। 'গত বছর আমস্টারডাম স্কুল অফ ইকোনমিকসের মিরজাম ভ্যান প্রাগের সুইডেনের এক গবেষণায় দেখা গেছে যে উদ্যোক্তা বাবা-মা থাকায় কারও ব্যবসা প্রতিষ্ঠার সম্ভাবনা প্রায় 60০ শতাংশ বেড়েছে।'

২০১০ সালের ৫,০০০ আমেরিকান জরিপের ভিত্তিতে কাফম্যান ফাউন্ডেশন সম্ভবত একইরকম সিদ্ধান্তে পৌঁছেছে। এটি দেখা গেছে যে যারা ব্যক্তিগতভাবে একজন উদ্যোক্তাকে চেনেন তাদের অর্ধেকই একটি সংস্থা শুরু করেছিলেন বা এটি করার পরিকল্পনা করছেন।

বেশ কয়েকটি কেস স্টাডির মাধ্যমে, নিবন্ধটি পরিবারের একজন প্রতিষ্ঠাতা থাকার বিষয়টিও দেখেছে, উল্লেখ করে যে উদ্যোক্তা পিতা বা মাতা থাকলে বাচ্চা তাদের নিজের জীবন শুরু না করে পারিবারিক ব্যবসায় যুক্ত হতে পারে join 'অনেক ক্ষেত্রেই আমি দেখেছি যে প্রতিষ্ঠাতা-উদ্যোক্তা তার ছেলেকে তাঁর সংস্থায় একটি আরামদায়ক অবস্থানে রেখেছেন। এক পরিবারের পুত্র বলেছেন যে বেশ কয়েক প্রজন্ম ধরে একটি কফি ব্যবসায়ের মালিক। যেহেতু আপনাকে ধাক্কা দেওয়া হচ্ছে না, তাই আপনি আপনার মস্তিষ্ককে এমন একটি সৃজনশীল উপায়ে চিন্তা করতে প্রশিক্ষণ দেন না যা একজন উদ্যোক্তার পক্ষে একেবারে প্রয়োজনীয় ''

চরিত্র এবং প্রসঙ্গের শক্তি

অবশ্যই, কেউ বলছেন না যে শক্তিশালী উদ্যোক্তা রোল মডেলগুলি হ'ল কে একজন উদ্যোক্তা হবেন তার একক নির্ধারক কারণ। আর কি বিষয়? চরিত্র পরিষ্কারভাবে। এটি বেশিরভাগ প্রকৃতিরই হোক বা লালন-পালন থেকে আসুক না কেন, ঝুঁকি ও অস্পষ্টতার সাথে একটি নির্দিষ্ট সান্ত্বনা সম্ভবত কে কারা ব্যবসা শুরু করবে তার দৃ strongly় ভবিষ্যদ্বাণীমূলক।

বড় অর্থনৈতিক এবং সামাজিক প্রবণতাও ভূমিকা রাখতে পারে। জেনারেল ওয়াইকে বারবার উদ্যোক্তাদের একটি প্রজন্ম বলা হয়। পন্ডিতরা এর জন্য একটি নির্দিষ্ট হাইপার-জড়িত, অত্যন্ত সুরক্ষামূলক প্যারেন্টিং স্টাইল সহ বিভিন্ন ব্যাখ্যা দেয় যা অনেকগুলি তুলনামূলকভাবে ভাল বন্ধুর সদস্যের সাথে বেড়ে ওঠে, পাশাপাশি তাদের শান্তিপূর্ণ ও সমৃদ্ধ শৈশবকালীন বছরগুলিতে বিদ্রোহ করার মতো অনেক কিছুই (কীভাবে মহা মন্দার খারাপ কাজটি শেষ পর্যন্ত জেনওয়াই ওয়াইকে প্রভাবিত করবে এটি একটি উন্মুক্ত প্রশ্ন হিসাবে রয়ে গেছে)) মার্ক জাকারবার্গের মতো হাই-প্রোফাইল স্টার্ট আপ সাফল্য আরও তরুণদের উদ্যোক্তা স্বপ্ন দেখার জন্য উত্সাহিত করতে পারে, যেমন একটি অনিরাপদ চাকরির বাজারের পরিবর্তিত দাবী হতে পারে।

এই সমস্ত কি নিচে সিদ্ধ হয়? উদ্যোক্তা তৈরি করা একটি জটিল এবং অধরা ব্যবসা যা অন্তর্নিহিত বৈশিষ্ট্য, প্যারেন্টিং স্টাইল এবং বৃহত্তর সাংস্কৃতিক প্রসঙ্গে প্রভাব জড়িত, কিন্তু ফিনান্সিয়াল টাইমসের নিবন্ধটি স্পষ্ট করে দেয় যে আপনার পিতামাতার দৃ strong় রোল মডেলগুলি অবশ্যই একটি বিশাল সহায়ক।

আপনার অভিজ্ঞতায়, উদ্যোক্তাদের বাচ্চারা কি নিজেরাই ব্যবসায় নেওয়ার সম্ভাবনা বেশি?